A maioria dos candidatos ficam ansiosos quando o assunto é agendamento de entrevista. Na véspera, bate nervosismo, tremedeira, palpitações e até mesmo, “dores de barriga”. Isso tudo é compreensível, mas, algumas vezes, a falta de preparo emocional pode prejudicar. Acompanhe dicas com o Nube para garantir sua contratação.
De nada adianta a pessoa ter experiências prévias e currículo maravilhosos, é necessário ter postura e se mostrar capacitado. Na maioria das vezes, as perguntas podem ser previstas, como "quais são suas qualidades e defeitos?" ou "como você pode adicionar à nossa empresa?". Assim, é possível treinar e pensar em suas respostas em casa.
Outro ponto importante é ter um aperto de mão cordial e firme, ser empático, usar a escuta ativa, observar os detalhes ao seu redor, fazer perguntas inteligentes e demonstrar interesse em se tornar membro da equipe. Desta forma, conseguirá uma comunicação bem sucedida, ampliando suas chances de contratação.
O mercado de trabalho no mundo globalizado requer das gerações profissionais novas habilidades e competências, as quais têm na proficiência do idioma, requisito inicial para inserir-se neste contexto”, analisa Antonio Carlos da Silva, professor do curso de Letras e Mestrado do Centro Universitário Anhanguera de Niterói, no Rio de Janeiro (Unian).
Dica do Nube: procure melhorar seu marketing pessoal por meio de cursos extracurriculares. Atualmente, o domínio de uma segunda língua, por exemplo, é primordial para inscrever-se em qualquer área.
Estamos à disposição para auxiliá-lo! Boa sorte e sucesso.
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